为进一步加强员工队伍管理，严肃工作纪律，提高工作效率，三和公司以强化考勤管理为抓手，严格考勤签到签退制度，严抓职工队伍作风建设，促进干部职工工作作风转变。

三和公司派驻定南环鑫公司人员撤回后，固定办公人员增加，为了强化考勤管理，三和公司以“三严格”为抓手，促进干部职工作风转变：一是严格签到签退制度。每天上班按时进行签到，由综合行政部进行考勤督促，月底统计汇总一次，并及时通报考勤情况；二是严格请销假制度。因病、因事、因探亲等原因需要离开工作岗位的，必须办理请假手续，写明外出地点及外出时间，经相关领导批准后，方可离开工作岗位；三是严格落实奖惩制度。如违反考勤制度制度，除全公司通报批评外，还将考勤结果上报集团人力资源部作为职工评先选优、个人年度考核等的主要依据。

三和公司表示，严格的考勤制度，确保了干部职工工作期间无人擅自离岗，基本杜绝了迟到、早退等现象的发生，促进了职工队伍作风的进一步转变，提升了公司的办事效率和工作质量，为公司抢抓转型升级的战略机遇，推动公司的“换档提速、快速转型”营造了良好的发展环境。