9月22日，赣州发展集团举办“不忘初心、牢记使命”主题教育专题集中学习研讨班。集团党委书记、董事长李贱贵出席并作辅导报告，集团党委副书记、总经理杨晓斌主持开班式。集团领导班子成员、中层干部、全体党员共计120余人参加研讨班。

李贱贵结合“不忘初心、牢记使命”主题教育工作作了专题辅导，他提出“三个对照”要求：

对照五个目标深学深悟

要学懂弄通做实，确保理论学习有收获。通过集中学习、个人自学等形式，读原著、学原文、悟原理，做到学有标注、有心得、有收获。

要坚定信仰信念，确保思想政治受洗礼。把信仰信念落实在每一个行动上，体现在加强和改进集团党的建设、推进集团转型发展等一件件工作中。

要保持奋发有为，确保干事创业敢担当。增强坐不住、等不起、慢不得的紧迫感，以更大的政治担当勇气和智慧，做好每一件小事、完成好每一项任务、履行好每一项职责。

要坚守人民立场，确保为民服务解难题。始终牢记集团是党领导的企业、是人民的企业，集团的发展要依靠员工，集团的改革发展成果也要惠及员工。

要保持政治本色，确保清正廉洁作表率。坚持“走正道、守底线、担使命”的核心理念，追求健康、有益、简朴、文明的工作和生活，走好人生路，廉洁从业。

对照思想根源寻找差距

找一找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在哪些差距？要着力解决集团一些党员理想信念模糊动摇、精神空虚迷茫和不起先锋模范作用等问题。

找一找在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在哪些差距？要着力解决集团一些党员组织观念淡薄、组织纪律散漫和风险防控意识淡薄等问题。

找一找在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在哪些差距？要着力解决集团一些党员干部群众观念淡漠、服务意识欠缺、服务群众不上心等问题。

找一找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在哪些差距？要着力解决集团一些党员安于现状、进取心不强、讲公德、讲诚信不够等问题。

对照工作实践学以致用

学习的目的是为了提升素质。要通过此次主题教育的集中学习，进一步提高思想政治理论水平和综合素质，提高研究新情况、解决新问题的能力。

学习的目的是为了提高工作效率。要进一步理清工作思路，指导工作实践，有针对性地完善思路和举措，不断提高工作效率和水平。

学习的目的是为了推进工作落实。集团上下要一起拼、一起干，落细、落小、落准每一项工作。

按照主题教育学习安排，本次研讨班邀请了中共江西省委党校社科（政治学）教研部副主任、教授、姚亮博士为集团集中学习研讨班作题为《坚持底线思维 着力防范化解重大风险》的专题辅导。

姚亮从“新时代迫切需要增强忧患意识、当前我国面临的各种重大风险、提高防范化解重大风险的能力”三个方面进行讲解，结合大量翔实的数据和鲜活的案例，用通俗风趣的语言，重点分析为什么要防范化解重大风险、怎么防范化解重大风险，强调风险不能仅仅靠防，更要靠管、靠控。

报告理论功底深厚、逻辑思维严密、立意独特新颖，同时在重点环节穿插播放精彩视频片段，更是引起了集团全体学员的强烈共鸣。大家纷纷表示，要通过学习，牢固树立底线思维，坚定践行新发展理念，打好防范化解重大风险攻坚战，强化使命责任、主动担当作为，为更好地服务实体经济，助力集团高质量发展贡献力量。

根据集中学习研讨日程安排，当天下午，集团领导班子成员在18楼会议室进行了集中自学。